Datenschutz für Ausbilder: Was ist bei der Einstellung von Azubis zu beachten?

Symbolbild Einstellung

Der Schutz von personenbezogenen Daten greift mittlerweile in vielen Bereichen des Lebens, so auch im Bewerbungsverfahren und in der Einstellung von Azubis. Da die EU-Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) seit Mai 2018 sehr hohe Sanktionen für das Nicht-Einhalten der Sicherheitsvorschriften vorsieht, müssen Ausbilder bei der Suche nach neuen Azubis in Zukunft noch mehr berücksichtigen. Wir verraten Euch das Wichtigste zum Umgang mit persönlichen Angaben – vom Bewerbungseingang über Gespräche bis hin zur Einstellung.

Dies ist ein Gastbeitrag von Laura Gosemann, Mitglied des Berufsverbandes der Rechtsjournalisten e.V.,

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